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# Éditer le rapport extra-financier

Le rapport extra-financier associe des pages remplies automatiquement à partir des modules et des pages que vous rédigez : la vision de la direction, les engagements mis en avant et la synthèse. Cet article passe en revue chaque page, puis explique comment télécharger le PDF.

## Ouvrir le rapport

1. Dans le dossier client, ouvrez **Rapport extra-financier** et vérifiez la **période** en haut de l'écran.
2. Dans le menu à trois points du rapport, choisissez **Accéder**.

Un rapport que vous venez de créer s'ouvre directement dans l'éditeur. Pour en créer un, voir [Créer un rapport extra-financier](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/creer-un-rapport-extra-financier-1cbi07c/).

## Les pages du rapport

La **Table des matières**, à droite, liste les pages dans leur ordre d'impression. Comme pour les autres rapports, faites-les glisser pour les déplacer et cliquez sur l'œil pour les masquer : voir [Les livrables d'ensō rse en un coup d'œil](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/livrables-en-un-coup-d-oeil-gyuc8r/).

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/7/b/3/5/7b35cf8eee3a6400/liv-ref-editeur_168af07.png)

| Page | Contenu |
| --- | --- |
| **Page de garde** et **Dernière page** | Mise en page du modèle de votre cabinet. |
| **Sommaire** | Construit automatiquement. |
| **Fondamentaux** | Texte de présentation de la RSE et des trois piliers, commun à tous les rapports. |
| **Vision de la direction** | À compléter. |
| **État des lieux** | Page intercalaire, présente si la période a un rapport du Bilan ESG sauvegardé ou un diagnostic clôturé. |
| **Bilan ESG** | Tableau de bord du rapport du Bilan ESG sauvegardé pour la période. |
| **Diagnostic RSE**, **Analyse** et **Résumé** | Résultats du dernier diagnostic clôturé de la période. |
| **Synthèse parties prenantes** | Synthèse du rapport du diagnostic, s'il a été sauvegardé. |
| **Notre plan d'action RSE** | Page intercalaire. |
| **Pilotage et suivi** | Pour chaque pilier : part des actions terminées, nombre de thèmes, de leviers, d'actions terminées et en cours, montant investi. |
| **Thèmes environnementaux**, **Thèmes sociaux** et **Thèmes de gouvernance** | À compléter. |
| **ODD** | Nombre d'actions du plan rattachées à chacun des 17 Objectifs de développement durable, avec le nombre de la période précédente. |
| **Synthèse** | À compléter. |

Les pages automatiques reprennent les données des modules à chaque ouverture du rapport : une action mise à jour dans le plan l'est aussi dans le rapport. La page de garde et la dernière page se règlent dans [Personnaliser les modèles de rapport du cabinet](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/personnaliser-les-modeles-de-rapport-1yakwku/).

## Présenter la vision de la direction

La page **Vision de la direction** donne la parole aux dirigeants de l'entreprise.

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/7/b/3/5/7b35cf8eee3a6400/liv-ref-vision_620qx9.png)

1. Remplissez les trois blocs. Chacun comporte une question (200 caractères au maximum) et une réponse (500 caractères au maximum). Tant que la question est vide, une suggestion s'affiche, par exemple « Pourquoi votre société s'engage-t-elle en RSE ? ».
2. Cliquez sur **Importer une photo** pour ajouter une photo de la direction (JPEG, PNG ou SVG, 10 MB au maximum). La photo est enregistrée pour le dossier : elle est reprise dans les autres rapports extra-financiers de l'entreprise.
3. Sous la photo, vérifiez les dirigeants affichés avec leur poste. Utilisez la liste **N / 5 dirigeants** pour en ajouter, jusqu'à cinq, et la croix pour en retirer un.

|| La liste propose les collaborateurs de l'entreprise pour lesquels la case **Dirigeant(e)** est cochée. À la création du rapport, ils sont tous ajoutés, dans la limite de cinq. Pour compléter la liste, voir [Inviter ses collaborateurs dans son espace entreprise](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/inviter-ses-collaborateurs-xdn2nx/).

## Mettre en avant des thèmes, des leviers et des actions

Chaque pilier a ses pages **Engagements** : vous y choisissez les thèmes du plan d'action à valoriser, puis leurs leviers et leurs actions les plus parlantes.

1. Cliquez sur le cadre **Choisissez un thème**, puis sur un thème de la liste **Thèmes disponibles**. Seuls les thèmes du plan d'action de la période pour ce pilier sont proposés.

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/7/b/3/5/7b35cf8eee3a6400/liv-ref-theme_ziv6dg.png)

Le thème s'affiche avec sa description et l'encadré **Détails du thème**, calculé à partir du plan : date de démarrage de la première action, nombre de leviers, actions terminées, actions en cours et montant investi.

2. Sous le thème, cliquez sur **Choisissez un levier** pour retenir jusqu'à trois leviers. Chaque levier s'affiche sous forme de carte avec ses premières actions.
3. Sur la page suivante, cliquez sur **Choisissez une action** pour retenir jusqu'à trois actions parmi celles des leviers choisis.

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/7/b/3/5/7b35cf8eee3a6400/liv-ref-action-mise-en-avant_knkdsi.png)

Chaque action mise en avant présente :

- un texte, repris au départ de la description de l'action. Vous pouvez le réécrire pour le rapport sans modifier le plan d'action. Une fois le texte modifié, un bouton de réinitialisation apparaît dans la barre d'outils pour revenir à la description d'origine ;
- l'encadré **Objectif**, qui reprend les objectifs saisis dans le plan : **Quantité**, **Période**, **Budget**, **Priorité** et **Assigné à**.

4. Pour valoriser un autre thème du même pilier, cliquez sur **« Ajouter un thème »** suivi du nom du pilier, par exemple **« Ajouter un thème Environnement »**.

La croix d'un thème, d'un levier ou d'une action le retire du rapport. Après chaque thème, des tableaux récapitulent automatiquement les actions du plan levier par levier, avec leur **Évolution** (avancement vers l'objectif), leur **État** et leurs **Dépenses**.

| Les objectifs, les états et les montants viennent du plan d'action. Mettez-les à jour depuis le suivi des actions avant de finaliser le rapport : voir [Suivre une action](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/suivre-une-action-1iyx2vg/).

## Rédiger la synthèse

La page **Synthèse** contient deux textes de 1500 caractères au maximum : **Note de synthèse - Rapport RSE** suivi de l'année de la période, et **Plan d'action** suivi de l'année suivante.

![](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/-/7/b/3/5/7b35cf8eee3a6400/liv-ref-synthese_11b3p08.png)

- Rédigez les deux textes, ou cliquez sur **« Générer la synthèse et le plan d'action »** pour obtenir une proposition fondée sur le Bilan ESG, le diagnostic et le plan d'action de la période. Le texte généré remplace le contenu des deux blocs : relisez-le et ajustez-le. Voir [L'IA dans les modules](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/lia-dans-les-modules-1sdzx5n/).
- Complétez la date **Fait le** à côté de la **Signature**, en bas de la page.

| La proposition tient compte des analyses du rapport du Bilan ESG et des synthèses du rapport du Diagnostic RSE, s'ils ont été sauvegardés. Complétez-les d'abord pour obtenir une synthèse plus riche.

## Télécharger le PDF

1. Cliquez sur **« Sauvegarder »** pour enregistrer votre travail.
2. Cliquez sur **« Générer »** : le PDF se télécharge, par exemple « Rapport_REF_Boulangerie du Port_01-01-2025_31-12-2025.pdf ».

Les droits nécessaires et le cas du dossier de démonstration sont expliqués dans [Les livrables d'ensō rse en un coup d'œil](https://documentation.enso-rse.com/fr/article/livrables-en-un-coup-d-oeil-gyuc8r/).